Зрозуміле кар’єрне зростання

— Ваш внесок точно буде помічений завдяки нашій системі просування й зростання— Ви зможете досягти кар’єрних цілей завдяки особистому плану розвиткуRich industry products and management skills training

Конкурентні зарплати

— Ми пропонуємо щедрі комплексні пакети, які включають оплачувану відпустку й лікарняні, тому що ми віримо у важливість підтримки співробітників— Ви можете отримати й інші бонуси та заохочення, у тому числі в криптовалюті

Дистанційна робота з різноманітними командами

— Ви працюватимете на передовій блокчейну й фінансів із професіоналами, які спеціалізуються на технологіях і в банківській сфері— Наша мультикультурна команда працює з різних куточків земної кулі, тому ви теж можете працювати віддалено, якщо захочетеVarious online/offline team activitiesDiversified company culture allows you to exchange ideas with employees from all over the world

Швидка процедура найму

Якщо ми підійдемо одне одному, ми організуємо співбесіду, відправимо вам пропозицію про роботу та проведемо навчання в найкоротші терміни

Дізнайтеся про роботу з перших вуст

Команда понад усе
Порядність
Готовність до змін
«Я вважаю, що наша сила як окремих людей обмежена, навіть якщо ми круті професіонали. А ось сила команди може рости безмежно. Тому варто в першу чергу думати про інтереси й силу команди, щоб стати непереможними».
Чжан Сіньсінь, спеціаліст служби підтримки
«Моя команда працює максимально ефективно, тому що менеджер відразу ж детально описав нам напрямки роботи. Якщо я стикаюся з певними проблемами, то менеджер завжди готовий допомогти. Це дуже приємно».
Елла, спеціаліст із користувацьких операцій
«Кожні два місяці ми з менеджерами визначаємо основні цілі та результати, яких хочемо досягти (ця система відома як OKR). Це допомагає команді залишатися в тонусі. Також ми щотижня зв’язуємося з менеджерами, щоб обговорити цілі, успіхи й проблеми. Думаю, що це досить важливо для створення відчуття єдиного колективу».
Кевін Хе, спеціаліст із дослідження та розробки продуктів
«Краса привертає увагу, а характер завойовує серця. Тому я привертаю увагу людей (жартую). Але я вважаю, що робоча етика дуже важлива, адже наш характер і порядність визначають нас самих. Тільки будучи чесними й порядними, ми можемо заряджати інших на успіх і здобувати перемоги разом».
Кенні, HR
«Характер людини повинен бути міцним, як фундамент хмарочоса. Якщо цінності та моральні орієнтири коливаються як компас біля магніту, у людини не буде ніякої основи, на якій вона зможе побудувати своє життя. Якщо ви єдині із собою, чесні й порядні, то ви проживете краще життя як краща версія себе».
Лі Ян, спеціаліст із локалізації
«Великі уми думають однаково. Люди з однаково високими моральними стандартами приречені працювати спільно. Це приносить користь усім і допомагає досягати кращих результатів».
Ся Мен, інтерн
«Зміни неминучі й постійні. Але якщо зберігати позитивний настрій, залишатися оптимістом і мотивувати себе справлятися з новими труднощами, то все буде просто супер».
Лілі, спеціаліст із маркетингу
«Зміни приносять можливості. Залишаючись у зоні комфорту, ви втрачаєте шанси вирости як професіонал і домогтися нових результатів, поки інші розвиваються. Але це не означає, що потрібно сліпо приймати будь-які зміни. Пам’ятайте, що завжди потрібно досконально вивчити питання, перш ніж приймати рішення».
Едді Цзян, спеціаліст із проєктів
«Я був розробником у технічному відділі. Але минулого року я перейшов до відділу продуктів і став менеджером із продукту. З того моменту я дізнався дуже багато нового, але також став відчувати себе по-справжньому на своєму місці. Наприклад, я допоміг поліпшити ефективність досліджень і розробки, постійно перевіряючи найдрібніші деталі та приділяючи їм увагу під час створення продукту».
Кріс Дінг, спеціаліст із продуктів
Наша місіяМи постійно просуваємо інновації та прагнемо зробити криптовалютну торгівлю й інвестиції доступними для всіх